Chauffeur Aspiratrice-Excavatrice (H/F)
5 postes à pourvoir pour février 2024
La-Chapelle-Saint-Luc / Saint-Thibault
CDI
Formation ou expérience souhaitées :
Niveau BEPC
Permis C
Permis EC souhaité
CACES R390 (Grue auxiliaire option télécommande)
I. Description du SDDEA
Le Syndicat des Eaux de l’Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l’eau sur un périmètre de 481 communes. Près de 350 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 800 km de réseaux d’eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d’épuration, 500 km de réseaux d’assainissement et 2 500 km de cours d’eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires.
Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d’efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l’anticipation d’enjeux comme le changement climatique.
La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d’information, constituent les principaux axes de structuration.
II. Descriptif général du poste
a. Intitulé du poste / filière
Intitulé du poste : Chauffeur Aspiratrice-Excavatrice
Filière : Technique
b. Finalité du poste
- Assurer la conduite d’une aspiratrice-excavatrice en respectant les consignes de sécurité
- Effectuer le dégagement de réseaux, la réalisation de fouilles, et le terrassement en milieu encombré
- Réaliser les vérifications et l’entretien courant de l’engin
c. Positionnement dans la structure
Rattaché à la cellule gestion des poids lourds au sein du service méthodes, coordination et animation.
d. Activités
PRINCIPALES
o Réaliser des fouilles pour des travaux neufs, des branchements, des réparations de fuites, des sondages
o Réaliser les vérifications avant et après utilisation et veiller à l’entretien du véhicule (graissage, niveaux, petites réparations)
o Participer aux tâches à réaliser sur les chantiers (manutention, balisage, rangement)
o Evacuer les déblais des chantiers sur des plateformes ou dans des bennes
MISSIONS PARTICULIERES
En cas d’indisponibilité du véhicule, le chauffeur exercera une activité d’agent technique de travaux, rattaché à une agence.
SECONDAIRES :
o Aspirer de l’eau ou des boues dans un réseau d’assainissement collectif ou dans une station d’épuration
o Représenter l’entreprise auprès de ses fournisseurs
o Effectuer diverses tâches administratives (Saisie des temps passés sur une application informatique, tenue du carnet de bord …)
o Garantir la propreté du camion pour véhiculer une bonne image de la société
o Vérifier la propreté et le bon état des sites de stockage (clôtures, blocs béton, …), et alerter votre supérieur en cas d’anomalies constatées
o S’assurer de la conformité et de la planification des visites obligatoires de l’engin utilisé
o Assurer la conduite d’un camion ampliroll, approvisionner les sites en matériaux et évacuer les déblais
e. Lieux d’intervention / localisation
o Centre de LA CHAPELLE-SAINT-LUC
o Agence de SAINT-THIBAULT
o Agence de BRIENNE-LE-CHATEAU
o Agence de VITRY-LE-CROISE
o Agence de CHAOURCE
o Agence de NOGENT-SUR-SEINE
o Antenne de BAR-SUR-AUBE
o Sites de stockages et lieux de chantier répartis dans le département de l’Aube.
f. Partenaires
- Internes
o Les agents du service Méthodes, Coordination et Animation
o Les chefs d’agence ou leur adjoint de la direction des territoires
o Les chefs de service ou de cellule de la direction industrielle,
o Les agents du service HSQE,
o Les équipes opérationnelles de terrain.
- Externes
- Les élus locaux
- Les administrés
- Les fournisseur
- Les sous-traitants
III. Profil du candidat
a. Marge d’autonomie
Placé sous l’autorité du chef de service Méthodes, Coordination et Animation et/ou de son adjoint, l’agent sera amené à travailler dans le cadre d’une autonomie large tout en respectant le calendrier des objectifs. Il devra rendre compte régulièrement de ses activités au chef de service et alerter sur les difficultés rencontrées. Il pourra être placé sous l’autorité fonctionnelle des chefs d’agence et de leurs adjoints en cas d’indisponibilité du camion ou d’intervention sur les chantiers.
b. Compétences
SAVOIRS (connaissances techniques professionnelles) :
o Maîtrise de la conduite d’un poids lourd (permis C)
o Maîtrise de la conduite de l’aspiratrice sur chantier y compris en hydrostatique (déporté)
o Manipulation et utilisation du bras aspirateur
o Connaissances des consignes de sécurité et de sécurisation des chantiers
o Connaissances de la réglementation sur les travaux à proximité des réseaux (Habilitation AIPR)
o Connaissances sur les techniques de terrassement, de remblaiement et de compactage
o Connaissances de l’outil informatique pour la saisie des temps d’intervention
o Connaissance de la conduite de camion ampliroll
SAVOIR-ETRE
- Être organisé et rigoureux
- Savoir communiquer et avoir le sens du contact humain et du travail en équipe
- Être réactif et faire preuve de bon sens face aux aléas et imprévus
- Savoir paraître : véhiculer une image conforme aux exigences du Syndicat et de sa Régie, respect de la tenue des véhicules et des vêtements de travail
SAVOIR-FAIRE
- Faire preuve d’organisation.
- Connaitre les règles inhérentes aux chantiers sur le domaine public
- Être capable d’optimiser son travail
- Mettre en conformité la signalisation sur les chantiers
- Respecter les règles de sécurité sur les chantiers
d. Moyens à disposition
- Poids lourd avec aspiratrice-excavatric
- Téléphone portable
- EPI
e. Formations souhaitées ou exigées
o Niveau BEPC
o Permis C
o Permis EC souhaité
o CACES R390 (Grue auxiliaire option télécommande)
f. Formations d'accompagnement à la prise de poste
o Formation à la sécurité sur les chantiers
o Formation AIPR opérateur
o Parcours d’intégration avec les collègues du service
g. Contraintes du poste
o Travail en extérieur
o Tâches répétitives
o Horaires de prise de poste modulables
o Renfort astreinte possible
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Régie du SDDEA - Service des ressources Humaines
Cité Administrative des Vassaules
CS 23076
10012 TROYES Cedex