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Chauffeur poids lourds (H/F)

Poste basé à :

La Chapelle-Saint-Luc / Saint-Thibault / Brienne-le-château / Vitry-le-croisé / Chaource / Nogent-sur-Seine / Bar-sur-Aube

CDI

Formation ou expérience souhaitées :

Niveau B.E.P.C. / Permis C / Permis EC souhaité / CACES grue auxiliaire avec option télécommande / CACES 1 souhaité

I. Description du SDDEA

Le Syndicat des Eaux de l’Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l’eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d’eau potable, 1 000 ouvrages, 20 stations d’épuration et 1 850 km de cours d’eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires.

Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d’efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l’anticipation d’enjeux comme le changement climatique.

La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d’information, constituent les principaux axes de structuration.

II. Descriptif général du poste

a. Intitulé du poste / filière

Intitulé du poste : Chauffeur poids lourds

Filière :Technique

b. Finalité du poste

  • Approvisionner les chantiers et sites de stockage pour éviter les surcharges.
  • Remblaiement des chantiers avec les Agents de réseau.
  • Evacuation des déblais de terrassement.

c. Positionnement dans la structure

Rattachement au Service gestion des poids lourds.

d. Activités

PRINCIPALES

  • Approvisionner en matériaux de remblais les chantiers et sites de stockage.
  • Evacuer les déblais des chantiers et des sites de stockage en carrière.
  • Remblayer les chantiers.
  • Evacuer des big-bags.
  • Livrer des palettes d’eau dans les communes.
  •  Livrer des pièces volumineuses ou lourdes sur les chantiers.
  • Approvisionner les Agences en enrobé stockable.

SECONDAIRES

  • Veiller à l’entretien du véhicule.
  •  Port des E.P.I..
  •  Propreté du camion pour véhiculer une bonne image de la société.
  • Vérifier la propreté des sites de stockage et alerter votre supérieur en cas
    d’anomalies constatées.
  •  En cas d’arrêt du véhicule, le chauffeur exercera une activité d’Agent technique
    polyvent

e. Lieux d’intervention / localisation

  • Agence de LA CHAPELLE SAINT LUC
  • Agence de SAINT THIBAULT
  • Agence de BRIENNE LE CHATEAU
  • Agence de VITRY LE CROISE
  • Agence de CHAOURCE
  • Agence de NOGENT SUR SEINE
  • Antenne de BAR SUR AUBE
  • Dépôts et carrières répartis dans le département

f. Partenaires

  • Internes
    • Le Directeur des Territoires
    • Les Directeurs Territoriaux
    • Le Service Méthodes et Coordination des Agences
    • Le Chef du Service
    •  Les Chefs d’Agences
    • Le Responsable H.S.Q.E.
    • Les équipes opérationnelles de terrain
  • Externes
    • Les fournisseurs
    • Les sous-traitants
    •  Les Elus locaux
    • Le public

III. Profil du candidat

a. Marge d’autonomie

Placé sous l’autorité du Chef de Service et/ou de son Adjoint, l’Agent sera amené à travailler dans le cadre d’une autonomie large tout en respectant le calendrier des objectifs. Il devra rendre compte régulièrement de ses activités au Chef de Service et alerter sur les difficultés rencontrées

b. Compétences

SAVOIRS

  • Maîtrise de l’outil informatique interne (PHARE).
  • Conduire un poids lourd (permis C).
  • Maîtrise de la grue auxiliaire avec crochet et grappin.
  • Maîtrise des techniques de remblaiement et compactage.
  • Maîtrise des consignes de sécurité et de sécurisation des chantiers.

SAVOIR-ETRE

  • Rigueur, efficience.
  • Polyvalence.
  • Bonne communication et contact humain, esprit d’équipe.
  • Faire preuve d’une grande disponibilité et d’une grande réactivité face aux aléas
    et imprévus dus au métier.
  • Savoir paraître : véhiculer une image conforme aux exigences du Syndicat et
    de sa Régie, respect de la tenue des véhicules et des vêtements de travail.
  • Respect du port des EPI

SAVOIR-FAIRE

  • Faire preuve d’organisation.
  • Connaître les règles inhérentes aux chantiers sur le domaine public.
  • Etre capable d’optimiser son travail.
  • Mise en conformité de la signalisation sur les chantiers.

c. Moyens à disposition

Poids lourd avec grue auxiliaire.
Téléphone portable.

d. Formations exigées

  • Niveau B.E.P.C.
  • Permis C
  • Permis EC souhaité
  • CACES grue auxiliaire avec option télécommande
  • CACES 1 souhaité

e. Formations d'accompagnement à la prise de poste

  • Formation aux nouveaux progiciels à utiliser.
  •  Parcours d’intégration avec les collègues du Service.

f. Contraintes du poste

  • Travail en extérieur.
  • Manutention de charges lourdes et volumineuses.
  • Tâches répétitives.
  • Horaires de prise de poste modulables.

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Par voie postale

Régie du SDDEA - Service des ressources Humaines
Cité Administrative des Vassaules CS 23076 10012 TROYES Cedex